我省創(chuàng)新建立的燃氣企業(yè)駐村安全員和村燃氣安全協(xié)管員（以下簡稱“兩員”）制度，為保障農(nóng)村地區(qū)氣代煤電代煤工程順利實施和筑牢安全底線發(fā)揮了巨大作用。為進一步加強“兩員”管理，近日，河北省氣代煤電代煤工作和冬季供暖應(yīng)急處置領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室、河北省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳、河北省應(yīng)急管理廳聯(lián)合印發(fā)《河北省燃氣企業(yè)駐村安全員和村燃氣安全協(xié)管員管理辦法》（以下簡稱《辦法》），對原有“兩員”制度進行完善，進一步明確了“兩員”的條件和職責、人員配備、人員管理、培訓(xùn)、考核與獎勵等要求，保障農(nóng)村氣代煤取暖安全穩(wěn)定運行。

??燃氣企業(yè)駐村安全員和村燃氣安全協(xié)管員基本職責，分別是：

??燃氣企業(yè)駐村安全員基本職責

??掌握轄區(qū)內(nèi)架空、地埋燃氣管線走向及主要閥門位置，負責轄區(qū)燃氣管線的巡檢、巡護和燃氣設(shè)備、設(shè)施的日常管護工作；

??負責燃氣管線附近的動火、?。ㄆ疲┩?、斷路、吊裝等危險作業(yè)的安全告知和監(jiān)護，及時制止不安全行為；

??負責轄區(qū)內(nèi)的燃氣搶險、搶修工作。發(fā)現(xiàn)燃氣事故迅速報警并按照應(yīng)急預(yù)案采取緊急措施，上報村（居）委會和燃氣企業(yè)，做好事故現(xiàn)場的安全監(jiān)護及人員疏散工作；

??負責對轄區(qū)內(nèi)村民反映的安全隱患及時到點位檢查并妥善處置，不能立即整改到位的及時上報，盯辦到底，確保隱患處置到位；

??負責轄區(qū)新、翻建房天然氣置換通氣及恢復(fù)供氣工作，負責轄區(qū)燃氣設(shè)備、設(shè)施安檢及用氣核查登記工作；

??建立工作臺賬，記錄日常工作、發(fā)現(xiàn)安全隱患和采取措施、隱患整改責任人等內(nèi)容；

??在村（社區(qū)）內(nèi)每年至少組織1次安全用氣知識宣傳，對老弱病殘等特殊人群和新開戶人員要入戶一對一指導(dǎo)宣傳；

??采暖季幫助村民按需繳費購氣。

??村燃氣安全協(xié)管員基本職責

??協(xié)助村（居）委會和燃氣企業(yè)做好雙火源、電線、電纜線與燃氣管線安全間距不足、燃氣設(shè)施附近堆放易燃物、燃氣管線懸掛重物等安全隱患治理工作，幫助協(xié)調(diào)群眾房屋翻蓋拆裝燃氣管道事宜，協(xié)助村(居)委會劃定鞭炮禁放區(qū)并做好監(jiān)管工作；

??協(xié)助駐村安全員進行燃氣管線的巡檢、巡護和燃氣設(shè)備、設(shè)施的日常管護工作，對燃氣管線附近的動火、?。ㄆ疲┩?、斷路、吊裝等危險作業(yè)的安全告知和監(jiān)護工作。協(xié)助燃氣企業(yè)進行入戶安檢，及時制止不安全行為；

??對發(fā)現(xiàn)的村（社區(qū)）燃氣安全隱患及時采取臨時措施，迅速告知駐村安全員、燃氣企業(yè)和村（居）委會；

??采暖季前，協(xié)助維保企業(yè)檢查燃氣采暖設(shè)備安全穩(wěn)定運行狀況，發(fā)現(xiàn)問題及時協(xié)調(diào)處置，確保村民安全溫暖過冬；

??向村民普及安全用氣知識；

??幫助村民及時繳費購氣。

??《辦法》指出，燃氣企業(yè)負責選派和管理駐村安全員，原則上每1000-1500戶氣代煤用戶配備1名安全員，村（社區(qū)）內(nèi)氣代煤用戶超過1500戶的，每增加800戶增加1名安全員，不到800戶的按800戶計算，村（社區(qū)）內(nèi)氣代煤用戶不足300戶的，配備標準可適當調(diào)整。每名安全員負責村（社區(qū)）數(shù)量不宜超過5個且氣代煤用戶不超過1500戶。鄉(xiāng)級主管部門在村推薦的基礎(chǔ)上，擇優(yōu)確定村燃氣安全協(xié)管員，原則上每村配備協(xié)管員不少于1人。

??《辦法》要求，鄉(xiāng)級主管部門應(yīng)建立“兩員”管理檔案，縣級主管部門及時將“兩員”信息通過河北省農(nóng)村“雙代”監(jiān)管信息平臺上傳，納入全省“兩員”電子管理臺賬?！皟蓡T”應(yīng)持工作證件上崗，證件按照相應(yīng)的程序發(fā)放。燃氣企業(yè)應(yīng)建立定位、打卡等可尋跡信息管理系統(tǒng)，加強對駐村安全員的監(jiān)管，鄉(xiāng)級主管部門和村（居）委會加強村燃氣安全協(xié)管員管理，確保履職盡責。燃氣企業(yè)要每年至少開展1次“兩員”安全教育、燃氣安全管理業(yè)務(wù)培訓(xùn)和考核?？h級主管部門應(yīng)建立“兩員”考核評價制度，提高“兩員”安全責任意識和業(yè)務(wù)能力。

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